सितंबर में धीमी भर्ती
ब्यूरो ऑफ लेबर स्टैटिस्टिक्स के अनुसार, अमेरिकी नियोक्ताओं ने सितंबर में केवल 29,000 नौकरियां जोड़ीं, जो साल की शुरुआत की तुलना में तेज गिरावट है और यह संकेत है कि 2026 की अंतिम तिमाही में प्रवेश करते ही श्रम बाजार ठंडा हो गया है। बेरोजगारी दर 4.2 प्रतिशत पर स्थिर रही।
कहां नौकरियां जुड़ीं और घटीं
स्वास्थ्य सेवा 17,000 नौकरियों के साथ बढ़त में अग्रणी रही। निर्माण ने 11,000 जोड़े, और विनिर्माण ने 9,000 जोड़े। सरकारी सेवाओं में 17,000 नौकरियां घटीं। अस्थायी सहायता सेवाओं में लगभग 11,000 की गिरावट आई, और वित्तीय गतिविधियों में 7,000 की कमी आई, यह पैटर्न अक्सर तब दिखता है जब नियोक्ता भर्ती को लेकर सतर्क हो जाते हैं।
मजदूरी और चुनाव
औसत प्रति घंटा आय एक साल पहले की तुलना में 3.0 प्रतिशत बढ़ी, जो एलएसईजी द्वारा सर्वेक्षण किए गए अर्थशास्त्रियों की 3.2 प्रतिशत की अपेक्षा से कम और पांच साल से अधिक की सबसे धीमी गति है। श्रम बल भागीदारी दर 61.8 प्रतिशत और रोजगार-जनसंख्या अनुपात 59.2 प्रतिशत था। जनवरी से दोनों में बहुत कम बदलाव हुआ है।
अर्थशास्त्रियों ने इसे कम भर्ती, कम निकासी वाला बाजार बताया। वैनगार्ड के वरिष्ठ अर्थशास्त्री एडम शिकलिंग ने कहा कि श्रम बाजार "लचीला बना हुआ है, लेकिन यह तेज नहीं हो रहा है," भर्ती सुस्त है और छंटनी अब भी ऐतिहासिक रूप से कम है। नौकरी के अवसर महामारी के बाहर अपने सबसे कमजोर स्तरों के करीब हैं।
यह रिपोर्ट 3 नवंबर के मध्यावधि चुनावों से लगभग एक महीने पहले आई है, जब कीमतों और वेतन पर मतदाताओं के विचार कांग्रेस की दौड़ को आकार देंगे। उच्च मुद्रास्फीति की अवधि के बाद आई धीमी मजदूरी वृद्धि, अभियान के अंतिम सप्ताहों में राजनीतिक बहस के केंद्र में बनी रहने की संभावना है।
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